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AGG für Führungskräfte

14,00 

Erfahren Sie, wie sich Arbeitgeber gemäß dem AGG verhalten sollen. Welche Maßnahmen sind zu treffen, um Diskriminierung am Arbeitsplatz zu verhindern?

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Beschreibung

Wie können Sie als Führungskräfte gegen Diskriminierung vorgehen? Innerhalb der Schulung lernen Sie Maßnahmen kennen, welche Diskriminierung am Arbeitsplatz bremsen. Denn fast jeder dritte Mensch in Deutschland hat in den vergangenen zwei Jahren Diskriminierung erlebt, unter anderem auf der Arbeit. Das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG) besagt, dass die Basis der täglichen Arbeit rechtlich und ethisch einwandfreies Handeln sein muss. Der Verstoß gegen das AGG kann gravierende Folgen haben.

Kursdauer

ca. 30 Minuten

Inhalte

  • Diskriminierung im Alltag und am Arbeitsplatz
    • Diskriminierung in Deutschland
  • Das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG)
    • Das AGG am Arbeitsplatz
    • Wer wird durch das AGG geschützt?
    • Benachteiligungsverbot
    • Ausnahme
    • Pflichten von Arbeitgeber*innen

Teilnahmevoraussetzungen

  • Für diesen Kurs gibt es keine Teilnahmevoraussetzungen.

Lernziele

  • Sie wissen, welche Handlungen diskriminierend sind.
  • Sie wissen, wie Sie präventiv gegen Diskriminierung vorgehen.
  • Sie wissen, welche rechtlichen Konsequenzen Diskriminierung mit sich ziehen kann.

Abschluss

Abschlusstest, Zertifikat

Format

Interaktive Elemente

Kompatibilität

Desktop, Mobile, Tablet

Sprache

Deutsch

Thema

Pflichtunterweisungen

Bewertungen

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